本网讯 2017年，旌德县农委人事科教股在上级部门和领导支持指导下，为深入贯彻落实2017年中央一号文件、安徽省等有关文件精神，践行“两学一做”学习工作，按照“1135”的工作布局（1个新模式：探索一个新型职业农民培训新模式；1根长竿子：工作中做到“一竿子”插到底；3个步骤：积极探索、问题导向、寻求突破；5个转变：培育对象从点块到条条，管理方式从粗放到精细，服务场所从田间到指间，师资力量从社会到高校，培训目标从兼业到职业），精准定位、大胆改革，新型职业农民培训质量、效益得到全面提高，职业农民生产实际问题得到有效解决，参训氛围更加浓厚，民生工程满意度进一步提高，闯出了一条新型职业农民培训的新路。

　　2017年，旌德县培训目标任务360人。其中生产经营型职业农民100人（茶叶生产30人、水稻生产30人、园艺40人），专业服务型职业农民260人(村级动物防疫员30人、农资经销员40人、农机手60人、农产品电商人才130人)。对培训合格并经认定的生产经营型职业农民颁发《新型职业农民证书》。

　　截止2017年9月23日，旌德县实际培育培训新型职业农民360人，占目标任务的100%。旌德县农委人事科教股联合县民生办、县财政局农业股于9月26日，将本县三个培训机构11个班级共360人的职业农民培育培训工作年度检查验收完毕，验收总人数为360人，合格率达100%。

　　另外，2017年培训的100名生产经营型新型职业农民学员由个人提出申请，县农委人事科教股联合相关二级职能部门、县新型职业农民培育工作评审委员会进行评审认定，共认定学员99人（新认定82人，其中初级81人，中级1人；17人参加了2014年培育培训，已认定的新型职业农民进行复核认定，其中初级10人，中级7人，1人未通过认定）。